職場識人學被越來越多的人認可。如何識別職場達人？如何看穿誰最為老闆器重？職場小白通常通過人際關係來判斷。而到了老闆的位置，他們已在職場打拼多年，閱人無數，看人可謂一看一個准。哪些人工作認真，哪些人整天在混，都逃不過他們的火眼金睛。有些員工耍一些小聰明，這些在領導的眼中，又怎麼可能會不知道呢？
有老闆分享識人訣竅，一個員工辦公桌上的狀態，就能夠看出很多東西。比如，辦公桌上有這3樣東西的人，往往在職場很受老闆偏愛，很準。
第一樣：相框裡的溫馨
職場中，辦公桌上有相框的員工，往往混得都不差。為什麼這麼說呢？其實，只要是職場中的人，都不難發現一個現象，辦公桌上東西越多的人，往往在公司能夠幹得更加長久，而且深受重用。而那些辦公桌上越是簡單，甚至除了標配啥都沒有的員工，很可能做不久。
而相框和溫馨照，屬於非常私人的物品，能夠被帶到公司，放到自己的辦公桌上，那就證明這個員工對工作和公司很信賴。一個態度端正的員工，工作和人際關係差不到哪去。甚至，辦公桌上擺了相框的人，很大程度上有可能是管理層。不信的話，大家不妨去多多觀察和注意自己身邊的同事。
第二樣：公司的文件夾
在職場，辦公桌上如果有著很多公司的文件夾，一般這個同事往往業績很不錯。為什麼呢？因為他工作能力強，有在認真的做事，所以，領導才會委以重任。這類人許多還都是一些大大小小的管理層，下面員工匯報上來的工作，都得一一批閱。
那些辦公桌上，連一個筆記本和筆都沒有的員工，說不定什麼時候就另謀高就了。說他們能夠在公司混得有多好，顯然不現實。只有那些越是投入工作，在公司過得特別充實的員工，才會覺得時間不夠用。公司的文件夾，就是一個很好的風向標。
第三樣：他的各種小偏愛
對公司越有認同感的員工，往往會容易把辦公室當成自己的家，希望能夠過得舒適，溫馨，有點小情趣。有些人還會把自己養的一些小綠植也帶過來，比如咖啡、茶葉、零食、保濕器、小風扇等等。辦公桌上私人生活用品越多，無疑，這個員工很熱愛自己的工作環境，想要長久地幹下去。
既然如此，時間長了以後，這類人絕對業績不菲，即使沒有當上管理層，在公司也很有存在感，能夠得到領導和同事們的認可。
這個辦公桌識人訣竅幾乎百發百中，觀察一下，就會證實，一個整天在公司混日子的人，他的桌面很難出現上述的這3樣東西，不是亂七八糟，就是冷冷清清，什麼情趣都沒有。
責任編輯:舒和
