「居家辦公」成TradeMe招聘廣告流行詞，混合辦公或在後疫情時代繼續存在

（看中國記者張柃編譯報導）據RNZ報導，TradeMe數據顯示：在招聘廣告描述中提到 「居家辦公」的工作增加了200%以上。

對此，奧克蘭商會首席執行官Michael Barnett表示：希望看到更多的企業讓他們的員工回來。奧克蘭市可能發生的最好的事情就是政府和政府機構都讓他們的員工回來。因為政府是最大的雇主，所以如果他們讓員工回來，這將使奧克蘭中心的情況發生變化。此外，零售業和酒店業需要人流來生存。

他也補充道：但時代已經改變，沒有任何企業可能像疫情前那樣經營。雇主們已經學會了一件事，那就是彼此之間存在著巨大的信任，我認為這樣做的結果是將來人們會一部分時間在辦公室工作，一部分時間在家裡工作。

TradeMe的數據顯示，工作與生活的平衡現在是大多數員工的優先事項，62%的調查對象表示這是理想職位的最重要因素。

TradeMe工作銷售總監Matt Tolich指出：2021年4月，與2020年同月相比，在招聘描述中提到 「居家辦公」的工作數量增加了213%。上個月，我們看到在描述中提到「居家辦公」的職位數量同比增長了77%。隨著工作與生活的平衡成為求職者的首要考慮因素，雇主需要考慮靈活和遠程工作選項，並從一開始就聲明。

據悉，ANZ最多的時候8000名員工中大約有7000人在家工作。ANZ人才和文化主管Michelle Russell表示：希望在本月晚些時候正式召集員工們回來時，這一比例可以從35%增加到70%。

然而，有人卻持有相反看法。在房地產行業工作的Ming表示：我的雇主很靈活 ，我可以在家裡工作，只要你有銷售，那麼公司有了營收就會很高興。

建築公司Jasmax首席室內設計師Anna Hill表示：工作場所的休息空間是關鍵，我一直致力於豐富工作場所來吸引員工回來。辦公室正在與路邊的涼爽咖啡館、你的海濱別墅甚至圖書館競爭。我們需要設計的不僅僅是一個辦公空間，我們需要規劃混合使用的功能，可以滿足你在一天中想要做的每一種工作。這比簡單地將植物引入工作空間更進一步。