薪資談判未能取得重大進展  6月9日全紐護士大罷工

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由於薪資談判未能取得重大進展,6月9日,數以萬計紐西蘭護士將在全國範圍內舉行長達8小時(上午 11 點至晚上 7 點)的罷工行動。示意圖,非本文圖片(pixabay)
(看中國記者軒雨編譯報道)由於薪資談判未能取得重大進展,6月9日,數以萬計紐西蘭護士將在全國範圍內舉行長達8小時(上午 11 點至晚上 7 點)的罷工行動。
據悉,紐西蘭護士組織(New Zealand Nurses Organisation ,簡稱NZNO)以壓倒性的投票拒絕了地方醫管局(DHB)提出的第二份薪資提議。有超過30,000名在地區醫管局工作的組織成員參與了本次投票。
NZNO的主要倡導者David Wait表示: 「成員們面臨著嚴重的護理勞動力(短缺)問題,工資無法吸引人們進入該行業或留住現有人員,人員配備水平使他們達到極限,這將他們和患者置於危險之中。」
「諷刺的是,一些地方醫管局要求在罷工日安排比平時更多的人員來提供救生服務,員工數量經常低於救生服務所需的水平,這應該引起大家的關注。」
對此,醫管局發言人Dale Oliff表示:醫管局認識到護士、助產師和健康助理在照顧紐西蘭人方面的重要作用,目前已經提議包括4000紐幣的一次性付款和增加基本工資,特別是對於領取最低薪水的人員。
但Wait回應道:最新的提議沒有明顯的變化,也沒有解決護士所面臨的問題。我們不排除進一步罷工的可能。
對於此次罷工,坎特伯雷地區衛生局(CDHB)提出質疑,稱護士有義務滿足最低人員配置要求,以便安全地提供維持病人生命服務。但NZNO的一位發言人說,工會已經確認罷工滿足條件,將按計劃進行。目前在隔離管理和檢疫設施中的工作人員沒有打算參加罷工,但參與疫苗接種的醫務人員將會參加。
目前各地衛生局已經和NZNO提前溝通做出安排,在罷工期間確保各地醫院的緊急和急診護理正常運行。
對此,受薪醫療專家組織執行董事(executive director of the Association of Salaried Medical Specialists)Sarah Dalton也發表了看法:護士們正試圖向政府傳達一個信息,即衛生部門需要大量投資。護士只不過在這個問題的最前端,其實整個醫療部門都存在人員(短缺)危機,例如一些高級醫生和牙醫,「每天」都有奔赴澳大利亞的。雖然一些醫務人員可能不會在週三工作很長時間,但在醫療保健部門,每一天都是艱難的一天。如果此種情況沒有改善,組織將在8月份討論停工會議。
此外,衛生部長Andrew Little回應 「罷工結束後,我將敦促各方代表重新進行談判,以達成他們都能接受的協議。」